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パチンコ大手マルハン、高収入&超ホワイト企業?年収1千万円、残業は月8時間
Mori YosukeEmerson Engineer
企業として色々なことも頑張って、社員待遇も良くて、成長もしている。投資先としても優秀なのでしょうね。
周りの目も厳しいなか、すごいなと率直に思います。
私自身はパチンコを嗜まないのでエンターテイメントとして何が楽しいのか全くわからないですが、周囲の人を見ていると需要は高く感じます。実際趣味として楽しんでいる人も多いですしね。夫婦で楽しく遊んでいる同僚もいます。
私は昔スカイダイビングをしていましたが、その時周囲の人には変わり者扱いされた覚えがあります。金払ってまで飛行機から飛び降りる人。
趣味は他人に理解されない事も多いです
法的にグレーな側面が見え隠れしてしまうのは、グレーのままにしている国の責任も大きいと思います。ここまで需要があり、公然と行われている遊戯ならば、国は判断をするべきだと自分は思います。
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【図解】ニッポンの会社を大改造。「物言う株主」はここまでやる
Mori YosukeEmerson Engineer
真山さんの小説「ハゲタカ」
昔から好きだったのですが、昔からハゲタカと言われているのに違和感を感じていました。
言ってることは至極真っ当で、当該会社の価値を高める事が株主の利益になる。株式会社として当たり前な気がします。
自分自身がメーカーで仕事をするようになって、株主と従業員の利益が相容れない場合、従業員からみれば「ハゲタカ」と呼ばれてしまうのかと。
従業員をコスト(人件費)として見られてしまうとカットされてしまう。従業員が設備投資とおなじで人的財産と見られれば、その流出を防いだり、モチベーションを上げたりと、給与を上げるまたは待遇改善が計られる。
経営陣だけでなく従業員も、自らの価値を上げていかなければいけません。切ったら損をするのは会社だという従業員になれればいいですよね。
米アップルの女性従業員、職場プリンターに男性同僚が忘れた「源泉徴収票」を発見、同じ仕事なのに年収に1万ドルの差「最悪の気分になった」
Mori YosukeEmerson Engineer
このような不満を持たれるということ自体が、世の中のジェンダーギャップが根強いという証拠な気がします。女性という立場にいるだけで実際に不当な差別的扱いを受けてきた歴史があり、今でも社会的に差別的な扱いを受けているという思いがあるがゆえに、この訴訟が起こったのではないでしょうか。
私は男性です。今でも「男らしい」「男のくせに」「男なんだから」と言った言動を良く聞きます。その言動を裏返せば、「女らしい」「女のくせに」「女性なのだから」という価値観が蔓延っているのでしょう。
私の個人的な意見ですが、この差別的な感情を廃するには、逆差別と男性側が思うくらいの施策が必要なんじゃないかと思っています。今まで散々差別してきたのだから、それくらいのことをされても仕方ないというか、それでやっと被差別的な立場の気持ちがわかるのでは。
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