佐伯 裕人

総じて経済的な豊かさを追求する迫力を感じる記事でした…「安価でいいブランドを買う」「今儲かる分野にベットして攻勢をかける」等、徹底した気質を感じます。ビジネスに関してはゲーム系の分野に近しいものを覚えます。 これが14億という巨大マーケットにあるから中国は強い。勢い止まること知らず。

ミニマリストになることは、価値観を見直すきっかけの一つであり、見直した時に満足する手段が「モノや資源に囲まれること」に行き着くこともあるのかなと思います。 本質を見極めるために余裕を持ってみることや、手放してみてリセットすることが法人や個人の生き方の方向性を考える機会になる、ということが言えるのかなと記事を読んで感じました。

Netflixなどにある「The Game Changers」や「What The Health」でも強く「動物性タンパク質を止めるべき、そうすれば病気のリスクは下がる」というメッセージが唱えられていたりします。 ここ最近、情報過多になっている印象ですが、むしろこれは課題であり、人類の永遠のテーマである健康であることに対して、医学や栄養学の面から情報整理できるニーズは高まる気がしています。

私にとっては未知の分野ですが、こういう医療に頼らない形で健全なメンタルヘルスを求めることも忘れてはいけないな、と個人的には思います。 日本も世界も、うつ病患者の方が年々増えていたりするので、予防できる環境づくりがもっと整うといいなと思いつつ、セーフティネットとしてこのような分野がどう発展していくのか、注目したいです。

Zoomがありましたが、この分野における中国テック企業の動向もチェックしていきたいと思いました。資金調達も20年で100件以上はあると思いますし、きっと追随するようにサービスが開発されることと思います（個人情報の観点で高いハードルがありそうですが）。 個人情報を扱わないような教育、スポーツ、ゲームとかの進出はありそうです。

改めて自身の過ごし方を見直す、いいきっかけになる記事でした。個人的には備忘録も含めて、以下が印象に残りました。 【超人 vs 末人】 自分の価値観を持って生きる、でも自分勝手に生きるわけではない。このバランスを取るのは、本当に難しい 【名言１】 実は思考に左右されていることがあるので、それを客観的に見ることが大事。逆に思考を支配できる人は、いい意味でデンジャラスな人に化けると思います 【名言２】 疲れたら寝る。しかし「どう疲れたか」ということに対しては、単に心身の疲労を根拠に寝るよりも「茨の道をサバイブした結果だから、しょうがない」とやり切った満足感がセットだとベターだなと思いました。寝るまでに至る過程にもこだわりたいです。

新しいアイデアに投資をする位置付けとしてもさることながら、長らく愛されたものを維持するための手段としても、クラウドファンディングは活きてくると考えています。強いLTVを持っている会社の支援にも寄与されることを、個人的には期待しています。

機会創出のために、この時代ほど情報リテラシーやネットワークの質と量、事業に対する熱量が問われることはない気がします。 大きな会社（i.e. JRとか）でさえ、人口が集まる場所でのオフラインの販路が断たれたときに地方に目を向けたり、潜在的な需要を探したり創り出したりしているので、それに乗じて自らのビジネスを大きくしていく相乗り戦略とかも手段としてあったり、創意工夫が求められるなと痛感します。

ユニークな技術で海の生態系を守る活動は、とても意義があると思います。日本でもサンゴの健康状態を通して、海の水質をモニターする取り組みを行うスタートアップが出てきていたりします。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000047217.html あとは、海に関する環境問題で忘れてはいけないのは、やはりゴミ問題だと個人的に思います。2050年には魚よりゴミが多くなると言われている点も忘れずに考えていきたいところです。

経済という言葉の由来である「経世済民」が示すように、その由来は「世を治める、民を救う」ことが目的であり、時代に応じてそれを実現させる方法を研究するのが経済学。 過去のNPでも、GAFAと経済学者に関する記事があったり、本記事にも触れられているように、ビジネスが複雑になるにつれて、社会、市場、会社、組織などに対して、最適な接点を持つためのニーズの高まりを感じます。

スタートアップにとってみれば、いずれ頭が痛くなるリーガルまわりまでもケアしてくれる人が付いてくれることが心強いと思うのかなと思います。 リーガルバックグラウンドを持つ人の活躍は増えてきているようですし、個人的にも特定のマーケットで事業開発を急速に行う上で、規制面などを理解しておかないと痛い目に遭うと感じたことはたくさんあります。 世界のセレブがエンジェル投資的に動いていることも、最近のトレンドを表しているように感じました。まさに昨今のスタートアップトレンドを映し出している記事です。

海外の状況が正しいということではないが、私の友人でも2〜3年で新しい会社に移る人はゴロゴロいます（特に20代）。聞けば早く昇進や市場価値を高める手段として必要なものだ、とのこと。シンガポールとかは、とても流動性が高い印象です。 個人のブランディングは、この記事にあるようなフルタイムの仕事を変えることに留まらず、副業などを取り入れながらアップデートすることもできると思うので、今世の中にあるツールやテクニックを上手く使っていくことが大切だなと感じます。