Harada Kazushi

少子化＝利己的人間の増加 お金がかかりすぎるというのは、逆に言うと自分の生活を犠牲にしたくないってこと。 自分が惨めな思いするくらいなら、子供はいらないって、素直に言えないのだろうか？ 国が何をやっても、人が人の為に生きる事を、ないがしろにしてる以上、少子化は止まらない。どうせお金配っても減税しても、優先して自分の為に使うのだから。 結局利己的人間の、遺伝子を減らす事、生きる能力（稼ぐ能力）の高い人を残すと考えれば、少子化もいいような気がします。

他のアプリストアとApple Storeで、何が変わってくるのか？それが興味深い。 価格やセキュリティなどあるが、デバイスとOSを抑えられている以上、他のストアが勝てる勝算はないようにも思う。 形だけの開放にならない事を期待します。

この失業率って分母が減ってるだけで、景気が良くなったり、日本人の能力が上がったわけじゃないので、今までと違って何か画一的に捉えづらい数字になってきました。

こういうの見ると、なんでこんなことになったのか？技術力もあっただろうに。。 企業のどこかの重要なポジションに、力を持ったセンスのない人間がいるとしか思えない。 ここでいうセンスは失敗の仕方で、失敗にもセンスがあるという意味です。なんのチャレンジもせず、一般的には手堅い事をしてるように見えて、本質的にはなんの改善も向上もしない。 でも、こういった企業が確実に市場から淘汰されることは、消費者にとっては非常に良いことなんでしょうね。

こう言う正義の出し方は良くないよね。。 当人同士で解決出来ない理由は、何だったんだろうか？

まぁぶっちゃけ、軍事大国ではないが、軍事技術大国ではある気がする。 ・原子力発電 ・ジェットエンジン ・カーエンジン ・造船 ・素材 などなど、実はいろいろ世界トップの技術を持ってそう。

いま、目の前の取る人数にこだわった会社は、先々厳しいでしょうね。こういう時こそ量より質です。 給料あげてより良い人材を今確保するべきでしょうね。 ただ良い人材というのは、企業によって定義が違うと思うので、慎重に獲得する人材のペルソナを決めて、そこに施策を打つ、獲得した後は、そのペルソナが好む研修や指導を行い口コミを広げる。これが得策と思います。 給料上げるだけなら、誰でもできますからね。

めでたい事ではありますが、コロナ前まで、いかに不潔？な環境だったかを思い知ったので、この3年で少し潔癖症になりましたね。 ウィルスどうのではなく、マスクは飲食店の店員や満員電車はお願いしたいです。 理由 ・東京来て変な風邪を毎年引いていたが、引かなくなったので、やはり満員電車は良くないと思う。 ・外食は今まで通りで消毒など徹底してほしいと思う。 ・移動時間ももったいないので会社もリモートワーク続けて欲しいと思う。 ・やっぱり人混みはあまり好きでない。

海外旅行客をターゲットにすれば、ホスピタリティ的に、マスク外すのは当然ですよね。 いまだにこんなに多くの人が、マスクしてる国は、日本くらいな訳で。。 星野さんがどこに向けて、メッセージを発信しているのか？わかんない一部の人の批判は、無知と言わざる得ないと思います。

すでに文章の叩きなどには、活用させてもらってます。 本当に、人に聞くよりわかりやすいし、知的好奇心を満足させてくれる。 すでに、子供の大学でも、使って良い教授とダメな教授で、別れてきているらしい。 要するに、 使っちゃいけない＝必要性が低い勉強 使って良い＝これから必要性の高い勉強 そんな、話をしてました。 エクセルの関数だって、Googleの検索だって、昔はなかったわけで、大学生で使っちゃいけないのは、違和感を感じる

まぁこれは、戦略というよりも秩序を正す動きだから