Ricky Lee

普段はK-POPの話題にしかコメントしていませんが、韓国繋がりということでPickさせてください。 まず、サムスングループに本格的な労組ができたのは2019年のこと。 （参照：https://toyokeizai.net/articles/-/316947?display=b） イ・ビョンチョル初代会長の頃は私も詳しくないですが、少なくともイ・ゴンヒ二代目会長体制では「無労組経営」を貫いてきましたし、トップの意向が下にまで高速かつ徹底的に伝達・実行される会社の特性上、労組が作られてこなかったのは自然な流れでもありました。それまでも、サムスンの社員が労組に加入したことが無いわけではありませんが、そのたびにニュースになっていた記憶もあります。 ただ、三代目のイ・ジェヨン会長体制では「無労組経営」の方針を転換し、労使との協調路線へと切り替えています。今回のストが「初めて」と言われるのには、以上のような背景があります。 韓国のストは過激である種のお祭りのような雰囲気もあり、ヒョンデ（現代）自動車のようにストが生産に大きな影響を及ぼすことも少なくありません。半導体需要が今後も旺盛になる中で、需給バランスへの悪影響が出ないかなど、今後も注視していくべきところでしょう。

HYBE傘下のweverse companyですが、HYBEの株価伸長を牽引する一材料だったのは確かです。ただ、HYBEのIR資料を見ると、ここ数ヶ月はMAUやARPPUが減少しています。 【HYBE IR資料解説】 https://x.com/rickylee_y/status/1785879509943906411?t=8R8tnjbby7csPytCC7b3Jg&s=19 ファンクラブの上位会員制度に相当するmembership plusの導入によるARPPU上昇施策に期待する向きもありますが、HYBE外アーティストへの外販営業に際して、MAU・ARPPU減少をどう説明しているのか、率直に気になるところです。 一方、韓国内ではweverseの競合として扱われることも多い「bubble」（韓国Dear U社運営）が、株式会社エムアップホールディングスとのJVを通して、日本版「bubble」を展開することを予告。エムアップは、「Fanplus」などで国内でもかなり知られており、営業力ではweverseに勝る可能性が高いと思われます。 競争が激化しそうな日本の推し活アプリ市場で、weverseがどれくらい力を発揮できるのか、今後の動向に注目です。

記事中ではあまり触れられていないですが、yutoriの「ティーンカルチャー」に属しているブランド「codegraphy」は韓国のストリートブランドで、HYBE傘下PLEDIS所属のボーイズグループ「SEVENTEEN（セブチ）」のホシをモデル起用したことでも有名。 codegraphyは日本本格進出にあたってyutoriとサブライセンス契約を結んでおり、日本向けの出店やプロモーションをyutoriが担っているようです。モデルも「PRODUCE 101 JAPAN THE GIRLS」（CJ ENMと吉本興業のJVであるLAPONEエンタ制作）に出演し人気となった髙畠百加、須谷緩、北爪さくらを起用するなど、Z世代を意識した絶妙な人選とプロモーション展開は、正しくyutoriが得意としているところではないでしょうか。

HYBEの24.Q1決算ですが、市場予測を下回ったものの想定の範囲内といったところでしょうか。ILLITとTWSは鮮烈なデビューを飾りましたが、新人アーティストはまだ投資段階で利益寄与度は低いことは分かっていましたし、既存アーティストのカムバックも明らかに不足していました。 ただ、IR資料で気になったのは、ファンコミュニティプラットフォーム「weverse」のKPIが明らかに落ちていることです。嘗てはHYBEの株価の牽引要素でしたし、今後もweverseに入店するアーティストも増えていくのは間違いないのですが、数字だけ見ると相当ネガティブです。原因特定と対策樹立が、求められるところです。

今回の記者会見、全て見ました。 HYBEはミン・ヒジン氏の刑事告発に踏み切りますが、ミン・ヒジン側が記者会見で明らかにした見解をざっくり纏めると以下のとおりです。 ・背任の事実はない ・またHYBEが提出した資料では背任で刑事責任を問われるには不十分との認識で、どういう結果が出るのか楽しみ ・カカオトークの切り抜きは、前後文脈のない切り取られ方をしている ・文書についても、普段から何でもメモ癖のある副代表が、ふざけてメモしたものに過ぎない ・自分とHYBEの契約関連内容について、美大出身なこともあり専門用語など分からないことが多く、知り合いを通してセジョン（大手法律事務所？）に相談したことはある ・HYBEのパク・ジウォンCEOは、ミン・ヒジンと同じく雇われ社長でタメ語で話す仲だし、カカオトークでも冗談や愚痴を言い合っていた ・今回の監査については、飲食店の店主と仲良く店で喋っていたのに突如「金払え」っていきなり態度を変えてくるようなもの また、HYBEパン・シヒョク議長と馬が合わず、まともなやり取りができていなかったこと、NewJeansのデビューに際しても色々と妨害がかったことなど、様々な内容が出てきています。 総じて言えるのは、やはりHYBEがミン・ヒジン氏をコントロールできておらず、ミン・ヒジン氏も上場企業連結子会社代表としての自覚に欠ける行動や能力不足の部分があったのではないでしょうか。 ただ、ミン・ヒジン氏をクリエイターとして見た場合、HYBEのアーティストやクリエイターに対する扱いについて、イメージダウンは避けられません。今後、他のアーティストへの影響や他の楽曲プロデューサー等への影響がないかも心配になります。 なお、記者会見では上記の問題よりも、ミン・ヒジン氏が「クソジジイ」「この◯郎」などと暴言を吐きながら、まるでラップでディスを繰り出すかのような早口で、巨大組織HYBEに女性一人で果敢に立ち向かっていく様子がフォーカスされました。まるで、半沢直樹やかつてのガーシーを見ているような痛快さを感じた、韓国国内の視聴者も多かったと思われます。

TBSが「Paravi」といったプラットフォーマー事業をやりつつも、コンテンツスタジオとしての成長に舵を切ったと読み取れるニュース。 先日も日曜劇場「TOKYO MER」をディズニープラスで配信することが決まっており、今後様々なOTTサービスと付き合うことになるのではないだろうか。 また、本戦略のベンチマークとなったのが、TBSと提携関係にある韓国のCJ ENMと思われる。傘下のSTUDIO DRAGONでは「愛の不時着」や「ヴィンツェンツォ」などのドラマコンテンツ制作を強化し様々なOTTサービスへの独占作品提供を行いながらも、グループではtvNやmnetといったケーブルチャンネルを抱え、OTTサービス「TVing」を韓国内では提供している同社。今後の動向に注目したい。