社員エンゲージメントの真実(1) データで見る「日本の社員満足度の”危険な実態“」

◇今回からのテーマは、「社員エンゲージメントの高め方」

最近、「社員エンゲージメント調査」や「エンゲージメントサーベイ」という言葉をよく見聞きします。ひと昔前は、「社員満足度調査」と言っていましたし、世界的に有名なものではGreat Place to Workの「働きがいサーベイ」という調査を会社で経験したことがある人もいるかもしれません。

人事部門から、最近しきりにこのようなサーベイの案内が来ると感じている方も多いはずです。いったい、こうした調査は何のために、何を調べているのでしょうか？

◇そもそも「エンゲージメント」とは

エンゲージメントとは、簡単にいえば「会社と社員がどのようにつながっているか」ということ。