Kellanova Co
業界
Following its split from the North American cereal business, Kellanova (previously the global snacking arm of Kellogg) is a leading global manufacturer and marketer of salty snacks, snack bars, frozen breakfast fare, meat alternatives, and other packaged foods.
売上高(百万円) 1,845,832
期末従業員数
23,000 人
本社住所 412 N. Wells Street Chicago Illinois United States
電話番号 +1 269 961-2000
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学歴よりもスキル… 「学位不問」の求人が急増している
学歴よりもスキル… このシフトは今後さらに強まりそうだと言います。
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最大の脅威は「ウクライナ戦争ではなく中国」 トランプ陣営のシンクタンクが提言書出版へ
【ワシントン=渡辺浩生】11月の米大統領選で共和党の指名が確実になったトランプ前大統領陣営のシンクタンク「米国第一政策研究所(AFPI)」が、安全保障政策の提言書を近く出版する。
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「食費に苦しむ人は夜ご飯にシリアルを」米ケロッグCEO発言が物議。メディアのインタビューで語る
【あわせて読みたい】「長時間働き、仕事と私生活の垣根をなくそう」米CEOから社員への年末メッセージが物議。「怠慢な企業経営」と批判も 米シリアル大手でコーンフレークやグラノラ商品を多数扱っているWKケロッグのゲイリー・ピルニックCEO(最高経営責任者)がメディアとのインタビューで語った内容が物議を醸している。 ピルニック氏は2月21日、CNBCがアメリカ・ニューヨーク証券取引所から生放送して...
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グラノーラ売上5年で7倍、驚異の急成長を遂げた理由
「こんなに伸びている食品はない」と言われるほど急成長しているグラノーラ。爆発的人気を仕掛けたカルビーはもちろん、ケロッグや日清シスコも次々と新商品を出している。
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流動するクリエイター市場 視野が狭ければ可能性まで狭めてしまう
第一線のマーケター・クリエイターが明かす、キャリアアップの奥義。今回は、カオナビでコミュニケーションデザイン室 Head of Creative/クリエイティブディレクターを務める長谷川亮さんにこれまでのキャリアを、マスメディアンの荒川が伺いました。良い転職は、良質な情報を入手することから始まります。「こんなはずではなかったのに…」とならないための、転職情報をお届けします!
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M-1覇者「ミルクボーイ」にコーンフレーク1年分 ケロッグが贈呈、CMも検討中
コーンフレークやシリアルなどの製造販売大手「日本ケロッグ合同会社」は22日に開かれた若手漫才師の日本一決定戦「M-1グランプリ2019」の決勝戦で優勝したお笑いコンビ「ミルクボーイ」に、同社のコーンフレーク「コーンフロスティ」1年分を贈呈する。「コーンフレーク」という単語を多用したネタで優勝したこ
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キャリア早期の挫折、長期的成功のカギに 研究結果が示唆
キャリア早期に成功した人は、将来的にも成功すると考えるのは論理的だ。だが、ノースウエスタン大学ケロッグ経営大学院が最近行った研究では、実際はその逆であることが示された。つまり、キャリア早期に成功ではなく挫折を味わった人の方が、将来成功する可・・・
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これからのSNS運用で必要なものがケロッグ、バーガーキングの成功事例から見えてきた
SNSは、今や必要不可欠な存在となっている。企業側も、マーケティング手法の一環として活用するのが当たり前の時代になってきた。消費者との新たな関係性を築ける一方で、いわゆる「中の人」がトラブルになったり反感を買ったりしてしまうケースも。電通メディアイノベーションラボ主任研究員を務め、SNSに詳しい天野彬氏は、これからの企業SNSは「ファスト」になるべきだと解説する。国内外の成功事例をひもときな...
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外資転職で一番大切なこと
『外資系で自分らしく働ける人に一番大切なこと』は著者の宮原伸生さんが、日本企業を飛び出し、ベネトンスポーツ、日本コカ・コーラ、LVMH(モエヘネシー・ディアジオ)、ケロッグ、GSK(グラクソ・スミスクライン)などで、もがきながら見つけた「新しい働き方」を紹介する本です。そのエッセンスをコンパクトに紹介します。
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「ヒュンメル」がシリアルメーカーのケロッグとコラボ スポーツと朝食を融合
デンマークのスポーツブランド「ヒュンメル(hummel)」が、アメリカのシリアルメーカー「ケロッグ(Kellogg's)」とのコラボレーションコレクションを5月中旬に発売する。ヒュンメル公式オンラインストアとS-Rush各店舗で取り扱う。 このコンテンツは FASHIONSNAP が配信しています。
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なぜ外資は給料が高いのか、あらためて答えます
『外資系で自分らしく働ける人に一番大切なこと』は著者の宮原伸生さんが、日本企業を飛び出し、ベネトンスポーツ、日本コカ・コーラ、LVMH(モエヘネシー・ディアジオ)、ケロッグ、GSK(グラクソ・スミスクライン)などで、もがきながら見つけた「新しい働き方」を紹介する本です。そのエッセンスをコンパクトに紹介します。
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外資系企業が人を成長させる理由~「心地よい」職場環境の仕組みと仕掛け - 外資系リーダーが日本を変える
日本を元気にするためにもっと女性に活躍してもらおうという機運が高まっている。今後日本の労働人口が減っていく中で、女性がキャリアと家庭を両立させることは社会課題であると同時に、グローバル化と女性管理職登用の促進を推し進める日本企業にとっても喫緊の課題である。手本は外資系企業の職場環境にある。その仕組みと仕掛けを日本ケロッグ執行役員 財務管理本部長の池側千絵氏に聞いた。
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プリングルズ、中身スカスカ疑惑をメーカーに聞いた→意外な事実…味が向上?
ポテトチップスの代名詞的存在の「プリングルズ」。その内容量が容器に対して少なすぎると驚きの声があがっている。容器の高さが20cm弱なのに対し、「約8cmが空白だった」と報告する向きもある。その実態に迫った。 世界140カ国以上で販売され、年間10億ドル(約1500億円)以...
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疎水性イオンで電極触媒の活性と耐久性を両立
千葉大学と高輝度光科学研究センターの研究チームは、燃料電池や水電解に用いられる白金(Pt)電極に対し、電解液中のイオンが表面の粗面化や溶出に影響を及ぼしていることを明らかにした。今回の成果は、白金の反応活性の向上や燃料電池の耐久性、コスト削減につながるとみられている。
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