アマゾン、オフィス勤務職の「新たな段階的」雇用停止－景気減速備え

（ブルームバーグ）：オンライン小売り最大手の米アマゾン・ドット・コムは、オフィス勤務職全般で「新たな段階的」雇用を一時停止すると発表した。景気減速に備えるという。

アマゾンはこの数週間に黒字の広告事業を含む複数のチームで雇用凍結を打ち出していたが、対象を拡大。全社的に新たなポジションでの採用を事実上停止した。ただ、数十万人の時間給従業員が梱包・出荷作業に従事するオペレーション・配送グループのフロントライン部門は対象外としている。

人事責任者のベス・ガレッティ氏は３日投稿したブログで今回の措置について、上級幹部らが今週、決定したと説明。「雇用停止は向こう数カ月にわたり続く見込みで、引き続き経済とビジネスの動向を注視し、妥当と思われるよう調整していく」と付け加えた。

さらに事業によっては退職する従業員を異動させる可能性があるほか、増員の「対象となる部門」が幾つかあると指摘し、アマゾンは2023年に「相当数」の採用を計画していると明らかにした。

アマゾンの従業員数は世界全体で９月末時点で154万4000人と、１年前と比べ約６％増加。

ブライアン・オルサフスキー最高財務責任者（ＣＦＯ）は先週の決算発表後、「ベルトをきつく締めるための措置を講じる」と表明していた。

原題：Amazon Freezes Corporate Hiring Amid Economic Headwinds (1)、Amazon Pauses ‘New Incremental’ Hiring in Corporate Workforce（抜粋）

(詳細を追加して更新します)

中山悠里
アニマルスピリッツ Director
・2022年11月04日
先日小売事業に関してはすでに採用凍結を発表していましたが、その対象をさらに拡大する模様。

Amazonのみならず、Tech業界全体がリセッション目前の状況に苦しんでいる状況です。
GoogleやUberも雇用凍結中。
その他Meta, Lyft, Instacart, Coinbase, Robinhood, Gopuff, Chime, Opendoor, Gem, Zillow, Oracle等々、10社以上がレイオフを発表しています。
蛯原健
リブライトパートナーズ代表パートナー
・2022年11月04日
Incremental の単純な誤訳でしょう。段階的、ではなく増分、つまり補充採用以外の新規純増をストップ、という意味です。
清水勝彦
慶應ビジネススクール教授
・2022年11月04日
「本社の雇用停止を数カ月続ける」ことがニュースになること自体すごいことではあります。他社の様にレイオフするわけでもなく、実際配送センターではクリスマスシーズンに向けて採用を続けています。いかに成長が当然視されていたか。成長を織り込んでいた株価は調整モードに当然入ります。