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「退職代行」の利用急増 新卒から70代まで、GW明けも?

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Picks

AI要約(β版試験運用中)

  1. 1
    退職代行サービスの利用が急増しており、特に若年層の利用が増加している
  2. 2
    退職代行サービスは全ての手続きを代行するため、利用者は上司とのやりとりがない
  3. 3
    小規模の企業や人間関係が濃密な会社での退職代行のメリットがあるという意見もある
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コメント


注目のコメント

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    A.T. Marketing Solution 代表 VISOLAB(株)CMO マーケティング、ブランディング

    塚本さんが書かれているように「モームリ」という名前の会社から連絡があれば会社もビビりますね。

    「退職手続きぐらい自分でやるべき」という意見も多いし、自分の息子が同じ状況であれば「まずは自分でやれ」と言うかもしれませんが、それだけ酷い会社があるということでもある。そうであれば「モームリ」にお願いしてさっさと次の会社に行きましょう。大谷選手も代理人を使っているのですから。


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    金融教育家

    「退職代行モームリのAと申します。Bさんの退職の件でお電話しました」と言ったら、退職届の受け取りを拒否していたブラック企業でも受理してもらえそうですね。面白い名前にしているのは、理由があるかもしれませんね。


  • 技術系

    何でサービス使うのか不思議でしたが正社員が派遣社員、退職届破る、給料払わないなど確かに自分では処理できないですね。本来、弁護士呼んでもよさそうなくらい。これを使われる会社は普通ではないと意識した方がいいのかも。


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