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職場でこき使われないために。自分を守る「仕事との境界線」の引き方

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注目のコメント

  • 某上場企業 内部統制部門 部長

    ちなみに、仕事との距離感を適正に保つのは良いと思うけど、その適正というのを『距離があればあるほど良い』と思ってしまう人は、きっと人生楽しくないです。

    人生を楽しむコツは、仕事自体を楽しみ、そして自分の時間を確保してそれを楽しむ、そして家族との時間も楽しむ、です。

    仕事を楽しめなかったり、自分の時間を確保していない人は、仮に家族との時間を十分取れていても、人生トータルとして楽しめてないと思いますね。


  • AXIS合同会社 代表

    仕事が趣味・生き甲斐な人は好きにすればいい。
    プライベートや家族が最優先の人は境界線なんて考える必要すらない。
    むしろ『仕事におけるプライベートとの境界線』を考えることになる。

    給与以上の働きを求めている?何をバカな事を言っているのでしょう。
    報酬と労働が釣り合わなければいずれ、働かなくなる・辞めるの2択になって当然です。
    経営者視点の都合の良い馬鹿な論理に付き合う必要は無いです。


  • 小売業

    給与以上の仕事をしないと、昇給できないという意味不明な仕組みには、擦り寄らなくていいという事ですよね。

    上からの要求というのは、大概この意識があると言ってしまうのは過ぎるかもしれませんが。


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