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正社員62%が「ジョブ型雇用では給料が上がらないと思う」と回答

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  • 株式会社ページワン 代表取締役

    トップが明確に方針を出し、そこに向けて組織作って仕事をしていく会社でないと、給料上がらない、は正解な気がします。


注目のコメント

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    森・濱田松本法律事務所 パートナー 弁護士

    ジョブ型にしたからと言って給与が上がるわけではなく、特定のジョブのために必要なスキルや経験が積まれ、その実績を踏まえて転職しやすくなる(市場で評価される)、なので、転職を機にまたはそれを防ぐべく昇進・昇給するという流れかと。
    従って、労働市場全体とのバランスで決まってくる話です。


  • 銀行 法人RM / ブロガー


  • 某ホテル支配人・個人投資家・AFP・コーヒーオタク 支配人

    なんでこんな意味のないアンケートをするんでしょう。

    給料が上がらないと思うなら副業でもしてその分稼げばいいだけだし、
    上げたいなら上がるような工夫をする、それだけですよ。

    第一日本のサラリーマンにこんなアンケートを取っても、
    本心では上がると思っていても上がらないと答える人が大多数ですよ、
    そういう文化なんですから。


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