宝塚歌劇団に労基署が是正勧告 2021年、スタッフの裁量労働制で

コメント

注目のコメント

• 阿部 務

  某上場企業 内部統制部門 部長

  ・2023年11月27日

  宝塚の件に限らず、他の企業の件でもそうですが『労働時間』だけに焦点を当ててしまうと本質を見誤って再発してしまうと思います。
  
  労働時間が長くても周囲との人間関係が良ければ人間は自殺までいかないと思いますし、逆に人間関係が悪ければ労働時間が短くても自殺してしまうことがあるでしょう。
  
  そんなのは小学校や中学校のイジメでも分かるでしょ。小中学生が『時間』を理由に自殺する要因は無くても、イジメによる人間関係で思い悩んで自殺してしまう子がいる。
  
  人間関係、ハラスメントに焦点を当てないとダメだと思います。
  その意味では、宝塚に労基署の調査が入るのも過重労働だけに焦点が当たっているようなので、それでは自殺された方の遺族は納得できないでしょう。
• yamamoto shota