リスキリング、労働移動を促進 賃上げへ「人への投資」強化―来年度予算案

コメント

注目のコメント

• 新 芽衣

  東京都立大学　　　NewsPicks第３期StudentPicker 経済経営学部

  ・2022年12月30日

  「人材開発支援助成金」を活用し、従業員に研修を受けさせた中小企業に経費と期間中の賃金の一部を助成するようです。
  たしかにリスキリングや人への投資は大事なことで日本経済に必要だと思いますが、それを中小企業に施すことで「ゾンビ企業」がさらに増え、余力のない企業が産業界に残り続け、スキルは伸びるが生産性は上がらないという日本経済の悪循環に陥る可能性があると思います。
  あくまでこういった投資分野への資金力は自社のキャッシュで生みだせるようにしていくことが大事であり、その為の支援を政府は行うべきかと思います。
• 安藤 益代

  株式会社プロゴス 取締役会長

  ・2022年12月29日

  企業のリスキリングを促進する「人材開発支援助成金」については、申請書類を準備するのがすごく大変そうです。公正さも大事でしょうが、せっかくの施策も、準備段階で企業担当者がギブアップしてしまうかもしれません。簡素化を切に希望します。
• 滝田 英一郎

  アート、株式投資、上田市情報 ３つのコミュニティを主宰 アートと株式投資

  ・2022年12月30日

  「リスキリングや非正規社員の処遇改善、
  労働移動を促す取り組みを加速させる。」
  
  と言ってますね
  
  でも、政府からのお金は企業に流れますよね
  
  それが従業員の給料アップや処遇改善に
  どうつながるのか？
  
  その具体的な道筋が見えませんよね〜😎