中国企業「コロナ陽性者を求む」「陰性の人は連絡しないで」、優先的に雇用進める
読売新聞
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今の状況だと、外回りがある職種だとすぐに感染してしまうから……というのはまあ合理的な判断かもしれません。ただ、感染しても3カ月ぐらいすると、再感染する可能性が高まるわけで、学生の就職に影響するのかと言われると疑問符が。
発想が斬新w
国産ワクチンを信頼していないからこそ、こうなるのですよね。
あまり差別というのはどうなんでしょうね。各企業は、採用要件ごあるのは当たり前であって、仮に性別や年齢で採用枠を限定していたとしても、それを開示しているなら私は許容すべきな気がします。
その要件を隠して募集するのは批判されて然るべきだと思いますが。中国(北京、上海)からイタリアのミラノに到着した飛行機乗客50%が陽性者だったという。陽性者が一人でも出たら地域を隔離して、感染を抑え込んでいると自慢していた対策結果とのギャップが大き過ぎる。