転職市場でも重要視、いまソフトスキルが職場で求められる理由
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注目のコメント
転職して環境が変わった際に、転職先でも適応していくのにソフトスキルが生きる。
逆に言えば、転職によってよりソフトスキルが磨かれてもいくような気がする。世界が終わっちゃうよー
共感や対人関係スキルの強化したら、世界の「日本化」が起きて、イノベーションの「イ」の字もなくなる。
今、当たり前にある世の中のサービスや商品は、そのほとんどが人の「欲望」から生まれてる。
飛行機だって、鳥のように空を飛んでみたかったから。電話だって、遠く離れた会えない人の声を聞きたかったから。挙げたらキリがない。
後から聞くと素敵な話になるが、当時の本人たちは、周りからの共感なんて得られない奇人変人扱い。
エジソンが対人関係能力高めで「そうですよねー電気なんて難しいですよねー」なんて言ってたら電気はなかった。
常に自己中心的で常に自分が最強であれ。
自分の無限の力を信じているもの同士は、ソフトスキルがなくても大丈夫。
自分を信じる力はどんな人でも受け入れる余裕と優しさがあるから。
ぶつかることがそもそもない。リモートでオンラインのコミュニケーションを通して仕事をすることが浸透してきたせいかもしれません。
相手の状況がわかりにくいから、今まで以上に、気づかったり共感しようと心がけたり、方向付けを明らかにしようとする力が働くのでしょう。
でもソフトスキルって採用前に可視化するのが難しそうですね。
