テレワーク中心のチームの管理職500人と、出社中心のチームの管理職500人を対象にした「コロナ禍での部下のマネジメントに関する調査」

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  ・2022年08月03日

  日本全国の自身も含めテレワーク中心で働くチームの管理職500人と、出社中心で働くチームの管理職500人の合計1,000人を対象にした、「コロナ禍での部下のマネジメントに関する調査」を実施しました。この調査では、部下のマネジメントにおいて、それぞれの管理職の意識がコロナ禍でどのように変化したのかを調べました。

注目のコメント

• 阿部 務

  某上場企業 内部統制部門 部長

  ・2022年08月03日

  アンケート回答者の管理職のうち、本当に適切なマネジメントがコロナ前から出来ていた人かどうかで、このアンケート結果の読み取り方は変わるよね。
  
  少なくても、適切なマネジメントが出来る管理職の割合が、テレワーク中心の500人と出社中心の500人で同じ程度じゃないと、このアンケート結果から有意な分析は出来ない。