「やられても、やりかえすな」リアル半沢直樹で退社した会社員を待ち受ける残念な結末
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注目のコメント
同族系企業から退職した際、個人的に不満などは一切なかったわけだけど、周囲の社員が日頃会社に言えない不満点や改善希望点、また社内環境が良くなるために改めた方が良いと思うことなどを自分なりの最後の上申として伝え、辞めたことがある。
その結果何が起こったかと言えば、トップは激昂w 在籍していた際に担当していた企業・取引先には変な噂を流され、最終的には意味不明な脅迫状まで届いたw
良かれと思って冷や水かけると、周囲にも自分にもとんでもない不利益被ることもありますので笑。決して正義感でどうこうしようとは思わず、ただひっそりと退職することをオススメします笑。記事の中にある退社の3パターンは、営業職だから②や③が多くなるのでしょう。
管理部門なら①が多いと思いますので、これは職種によるかな、と。
営業職はどうしても属人的でしょうけど、管理部門の仕事は誰がやっても同じ結果になるような仕事がメインですからね。