テレワークでサボり発生？実態と防止ポイントを解説 - Remote Communication Web

コメント

注目のコメント

• 阿部 務

  某上場企業 内部統制部門 部長

  ・2021年12月24日

  そもそも成果で人事評価するなら、サボりという概念はありません。だからサボっているかどうかの確認は不要です。