新型コロナで注目の在宅勤務 「必要な時だけ出社」の会社が明かす意外なノウハウ

コメント

注目のコメント

• 堀内 隆

  朝日新聞社　メディアデザインセンター 部長

  ・2020年02月27日

  在宅勤務は、突然やろうとしてもなかなかできるものではありません。もっとも問われるのが、日ごろの社内コミュニケーション。
  「毎日出社する必要がない会社」で知られるシックス・アパートに聞いたリモートワークのノウハウ。広報の壽さんの以下のコメントが印象的でした。
  「究極的には、どこにいても、誰にでも伝わるコミュニケーションのあり方が必要になってくると思います。テレワークだと、「さっきそこで話していたあの件なんだけど……」と言っても伝わりません。暗黙の了解、忖度、前提条件がない世界。体調も含めて物事を全部説明する。一見非効率に見えるかもしれないけど、そういったコミュニケーションは、世代の違いも超えてくれると思う。」
• 吉田 聡

  八千代エンジニヤリング株式会社 シニアプロフェッショナル

  ・2020年02月27日

  必要なときほどノウハウは深まるもの。
  パニックはいけませんが、効率効率高付加価値ワーク化は素直にどんどん追求したいですね。
  
  オススメはバタバタしたときほど『ありがとう』と言うこと。
  初体験ばかりでやってる側も、何が高価値かわからないこと多い。成功体験と気づければ、もう少し工夫してみようかなとも思えます。
• 竹内 慎也

  株式会社rad 代表取締役

  ・2020年02月28日

  一見業務と関わりがないようなサイトを見ていたとしても、実は仕事につながっていることがある。「さぼる」ことや遊ぶことと、仕事の線引きはあいまいになってきています。
  →わからなくもないなあ。生産性落ちてる１つの理由でもありそうだが