子育て中の主婦・主夫の方は必見！！ザイマックスの「働き方自由ジザイ採用」がすごい。

コメント

注目のコメント

• 荒井 太一

  森・濱田松本法律事務所 パートナー 弁護士

  ・2020年02月28日

  自宅でリモートワークするなら「事業場外みなし労働時間制」を採用すべき理由がまさにこれ。
  元々プライベートな場で仕事するんだから、こういう中断は当然入る。
  子供が話しかけてきた時や、牛乳をひっくり返してしまった時、いちいち上司に「今から業務中断して良いでしょうか？」なんてメールや電話でお伺いを立てて、許可降りるまでじっとしてますか？しないでしょう。
  元々仕事をするために集まっているオフィスと家庭では起きるイベントが違うので、労務管理方法も変えるべきです。
• 江頭 浩

  Ｃ＋Ｅ建築設計事務所 代表

  ・2020年02月25日

  広告記事だけど共感。
  うちと比べると、全然片付いています。
  努力が偲ばれます。。。