日本電産、残業ゼロへ1000億円投資 工場自動化や人材育成

コメント

注目のコメント

• 波頭 亮

  XEED 経営コンサルタント

  ・2017年01月25日
• 堀江 貴文

  Interstellar Technologies K.K. Founder

  ・2017年01月25日

  残業ゼロにしようとしても叩かれる場合があるとはね。。もう会社とか作って人雇おうとは思わないよね
• 蛯原 健

  リブライトパートナーズ 代表パートナー

  ・2017年01月25日

  永守さんはもはや鬼気迫ると言ってよいほどに御年70を超えて益々冴えわたっているように見えます。
  日本経済はロボット、AI、IoTで生産性を高めるべき、労働人口減少を補うべき、そういう掛け声はあるが実行で示す、しかも新興企業ではなく一万人の製造業、大企業でこれを敢行するのは並大抵ではありません。摩擦や挫折も少なからずありましょうし、波頭さんがおっしゃる残業代が実質固定給化している慣習もありますがその本来不合理の打破含めて、決めること自体が英断だと思います。