【無料】4月開催法人向けNewsPicks活用セミナー予告

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今月開催の法人向け無料セミナーの予定をお知らせします。

4/22（月）【人材開発担当者必見】AI時代におけるキャリアの描き方と学び直し

　一つの企業に籍を置き、社内での昇進を目指して働き続け、やがて定年を迎える……。

　そうした昔ながらのキャリア観は、働き方や労働観が多様化する現代において限界を迎えており、ビジネスパーソンはキャリア意識の変革を迫られています。

　激しく変化するビジネス環境の中で、自分の人生を企業任せにするのではなく、主体的・自律的に形成していくためにはどうすれば良いのか。

「生成AIに代表されるテクノロジーの台頭」といった避けては通れない社会トレンドを鑑みたキャリアプランニングとは。

　本セミナーでは、自律的キャリア構築の第一人者である一般社団法人プロティアン・キャリア協会代表理事の田中研之輔氏と、「グロービス学び放題」の事業リーダーである鳥潟幸志氏をお招きし、学び直しの重要性、自律型キャリア構築の戦略、スキルセットの更新方法を深掘りしていきます。

4/24（水）【人事向け】組織のお悩みを「仕組み化」で解決 -ワークライフから人的資本まで-

「誰もが」「それぞれの事情を考慮して」働く時代に、どのようにチーム組成をし、マネジメントすればいいのか、頭を悩ませる管理職の方も多いのではないでしょうか。

　また、働きやすい「仕組み」をつくることは、マネージャーだけでなく多様な背景を持つメンバーにとっても他人事ではありません。

　一体なぜ女性活躍が重要なのか。なぜDE&I（多様性、公正性、包含性）を推進すべきなのか。そうした「そもそもの理由」を理解して考えるために、議論の下地となる知識を丁寧にインプットすることが重要です。

　本セミナーでは、2024年度に押さえておきたい＆人事が知っておくべきトレンドを、5つのキーワードから解説します。

　ゲストには、女性リーダー育成プロジェクトNewsPicks for WEの編集長として女性の働き方やヘルスケアに関するコンテンツを発信する川口あい氏をお迎えします。

　小学館クリエイティブ、ハフポスト日本版等を経て、現在はNewspicks Studios Senior Editorとしてこれまで様々な企業やビジネスリーダーを取材してきた川口氏。「これからのマネジャー（管理職）の在り方」「女性管理職育成のティップス」「男性育休推進」「20代後半からのキャリア迷子」「日本企業にかかる外圧や環境の変化」という5つのキーワードを軸に、ざっくりとわかりやすくお話を伺います。

「DE&Iを進める企業はどんな情報をキャッチしているのか」「いまの組織の課題や悩みをメンバーと話し合うためにどのような知識が必要なのか」とお悩みの人材開発担当の方から、「組織にこんなNewsPicksコンテンツを共有したい」「このキーワードをもっと深掘りしたい」というDE&Iの知識の底上げを目指す管理職の方まで、お役に立てる内容となっております。