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転職で賃金増、9四半期連続で最高更新 リクルート調べ

日本経済新聞
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コメント


注目のコメント

  • S Hideaki
    製造業 Financial Planning Manager

    職種によっては需給関係から理解できるところですが、そもそも賃金をどう計算したのでしょうか。額面給与に直接現れない福利厚生相当の考慮とか。

    同社にとっては”増加”と結果を出した方が良いですからね。(ポジショントークを疑ってます)


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