メリハリある働き方を推進すること素晴らしいと思います。 追加で私の考えとしては、終礼時間が30分間のようですが、本当にそれだけ必要かどうかは検証する期間を設けた方が良いかもしれません。30分間を使い切ることを目的にしてしまっては、終礼の生産性が落ちてしまう危険性があります。また、市のルールとして終礼が早めに終わればそのまま帰宅しても良いといったフレキシブルな労働時間制度は無いのでは?と想定します。
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