育休前にどんな準備をしたのか。スタートアップでの男性育休の話
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注目のコメント
スタートアップの1人人事が育休を取得した話。以下、素晴らしいですね。一応、法律では社員から妊娠・出産を報告されると育休取得を勧めないといけなくなっているので。
>>妻の妊娠をCEOのmonさんに報告した際にも、「いつから育休を取りますか?」と当たり前のように声をかけていただき、非常に安心したことを覚えています。
>>コーポレートマネージャーのgiさんからは、「2ヶ月と言わず、3ヶ月など、前例を踏襲することを前提とせずに育休期間を考えても良い」さらっと以下が言える会社でありたいですね
妻の妊娠をCEOのmonさんに報告した際にも、「いつから育休を取りますか?」と当たり前のように声をかけていただき、非常に安心したことを覚えています