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仕事に自信がない理由 3位「資格やスキルがない」、2位「仕事の能力が足りない」、1位は?

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    キャリア教育研究家

    どこで誰からどのように評価されるのかが重要です。組織から評価されなくても、上司や同僚からの感謝が得られるのであれば、評価されているとも捉えられます。
    評価される場所、評価してくれる人、評価される軸を複数持てれば、評価されているという感覚も得やすくなります。


注目のコメント

  • 通信教育課程 慶應義塾大学 経済学部 社会人兼任学生

    きっと、コレは皆んな経験すること。こればかりは、小さい目標を達成して行くスモールステップを踏んで、自己肯定感を実感していくしかないと思うけどな…


  • 福岡市民

    私も自信が無い、というかできてるのかよく分からないのでひたすら勉強して欲を満たしています。
    別に給与に繋げたくて良いから評価はして欲しいですね。


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