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企業が“フェムテック”を導入しない理由は「よく知らないから」が上位に

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  • 株式会社LIFEM 取締役

    当社のクライアントを通じて「女性の健康課題の中でも、特に優先順位が高い項目」を従業員に調査をしてみると、男女別でその回答割合に大きな違いがあることが多いです。

    女性は、「課題自体の辛さと保有割合」に応じる結果になりますが、
    男性は、「男性にとって身近な女性の健康課題」が上位になり、そうでないもの(例えば更年期など)は下位になります。

    今回のnanoniさんの調査結果の「女性の健康課題の中でも、特に優先順位が高い項目」は、男性が回答しがちなものが上位に来ているように感じ、
    もしかしたら、女性自身が悩む健康課題に対する社会や企業の理解が深まっていない結果、この回答割合になっているのかもしれません。

    興味深い調査で、経年でこの結果を見たいなと思いました。


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