東芝、柳瀬副社長が辞任 交際費で不適切な処理
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注目のコメント
詳細は知らないが・・・
東芝には、これまでの経緯が、しかも誰もが知る“大きな背景”が存在し、今まさに市場や顧客からの“信頼回復”を目指している中で、それらを推進すべきCOOの立場でありながら、何をどう考えたら、辞任に及ぶような「不適切」と捉えられる行動に出られるのだろう？人格を否定してはならないと思いつつ、人としてどうかと思ってしまう葛藤にかられる。
更に「柳瀬氏は取締役としては留任するが、６月の株主総会での取締役候補指名にあたり、監査委員会の調査結果を考慮する」とされている点、繰り返しになるが「誰もが知る“大きな背景”が存在する」ケースである中で、会社として調査結果を考慮するも何もない気がする。
会社が持つ背景が背景だけに。
