富士通、新卒2年目の“課長”「ここで手を挙げないと後悔する」

コメント

注目のコメント

• 平川 凌

  NewsPicks Content Curator

  ・2022年12月16日

  富士通が若手を期間限定で管理職登用し、経験の蓄積と新たな風を吹かすことを目的に始めた制度。横田さんはデザイナーなので、引くて数多だと思いますし、独立も選択肢にあると思います。今後富士通としては彼女のような人材がいかに活躍できる環境を作るかが課題になりそうです。
  
  富士通、新卒2年目で課長級抜擢　任期限定で感性生かす
  https://newspicks.com/news/7726346
• Masuda Yasuhiko

  クアルトリクス プリンシパルカスタマーサクセスコンサルタント

  ・2022年12月20日

  『組織に必要なポストやその役割は、1年後には変化しているかもしれないと想定しているからです。』