労働時間規制、ベア、IPOラッシュ、女性管理職

コメント

注目のコメント

• 石黒 卓弥

  LayerX 人事・広報担当執行役員

  ・2015年01月14日

  PicksのWeekly Briefing、ベアから起業家のつながり、女性管理職の話までを“ワークスタイル”という切り口でまとめている。この記事は「こっちには興味あるけどこっちへは薄かった層」に関心を届けるという意味で意欲的だなと。
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  同記事は、その背景には「米国流の起業の輪」が広がりつつあるからだと分析。クラウドワークス社長の吉田浩一郎氏がヤフー執行役員の小澤隆生氏、メルカリ社長の山田進太郎氏らに出資と助言を仰いだ事例などが掲載される。
  社長に限った話ではなく、助言はよく「ナナメめの人（遠くにいる知人）にしろ」と言われる。そのほうが、親身になりすぎず、力になりすぎないからだ。
  起業家を中心にそうした「ナナメの関係」が広がっていることは、喜ばしい現象だ。
• 矢野 浩二朗

  大阪工業大学 情報科学部 准教授

  ・2015年01月14日

  中小企業のほうが女性が昇進しやすい、というのは自分の実感とも合っている。新卒の女子学生も、大企業はやめて中小企業に行こう！
• 湯浅 エムレ秀和

  Globis Capital Partners Director

  ・2015年01月14日

  本当にうまく要点を纏めていて、こういうまとめ記事は有難い。