オリコンがインフレ手当、月1万円支給 アルバイトにも
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注目のコメント
手当支給で社員のモチベーションやエンゲージメントが高まることは将来的に企業の利益に繋がるのではないかと思いました。
参考:月3万円“物価高手当”支給で士気高める 長野 千曲の企業
https://www3.nhk.or.jp/shutoken-news/20221003/1000085484.html
引用:厳しい状況にあっても逆風に立ち向かおうと考えた会社は、社員のやる気につなげようとことし7月から物価高に苦しむ社員の家計を支える月3万円の“物価高手当”を支給しています。
この結果、社員の意欲も高まり、社長の前で新商品を提案する会議を毎週開き、利益率の高い商品の開発に一丸となって取り組んでいます。月1万円をアルバイトにも毎月支給っていうのは凄いね。でも、本来はこのレベルでもいいから国がやって欲しいよね。意味不明にコストが発生するようなポイント還元とかではなく、こうゆう分かりやすく助かるやり方が今必要だと思う。
一律1万円というのが何とも素敵だなと思いました。
たとえば月収50万円の人と15万円の人だと、物価高による影響の大きさは違います。当然収入が少ない人のほうがダメージは大きい。
普段収入の少ないアルバイトの方からしてみたら、1万円はありがたいでしょう。一方50万円の人からしてみたらたったの1万円、となるかもしれないですが、インフレへの補填と考えればそのアンバランス感も妙にいいバランスに感じます。