2022年は戦争や難民問題など「ウチの会社が悪いわけではないけど何とかしたい人権問題」に触れる機会が多かったはずです。 自社のサプライチェーンを身綺麗にする「人権デューディリジェンス」は近々「やっていて当然」になります。是非「その先」の社会課題解決を考える新たな一年にしましょう。
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