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米国IT企業において、リーダー的なポジションで採用される人に求められる重要な資質の一つがEQです。同質性の高い組織はいざ知らず、多様な個性が集うダイバーシティに富んだ組織を率いて一体感を醸成するには、EQの高さは不可欠です。

今から6年前、前職での最終面接の際に「あなたが一番(候補者に)期待している資質はなんですか?」と尋ねたところ、「EQが高いこと」と言われたのを懐かしく思い出します。
時価総額
33.0 億円

業績