「職員は新しいもの好きで、新しい政策に飛びついてものすごいスタートダッシュで頑張るんですが、その後部署が代わると何もなかったかのように自分が携わったことに全く関心がない。これは絶対にダメだと申し上げた」 「短期期間限定で頑張るが、普段はほかのことに協力しない。これはダメということで、自分がせっかく携わったことは若い時から幹部になる時まで、自分がいた部署のことがどうなっているのかずっと関心を持ってフォローする体制を作れば、経産省はもっと力を発揮できるのではないかと申し上げ続けてきました」
マイニュースに代わりフォローを今後利用しますか