環境変化によって疲弊しそうなチームでリーダーがすべきこと 1. 変化が起こっており、しんどい時期であることを認める 2. 変化から学ぶマインドセットをインストールする 3. 計画をたてる(けど達成しなくてもいい) 4. ストレスを減らすためにチームで一緒にできる儀式を持つ
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