「働く人達がどうあるか」を追求する企業に未来を見る

コメント

選択しているユーザー

• 奥谷 孝司

  オイシックス・ラ・大地株式会社・株式会社顧客時間 執行役員 Chief Omni-Channel Officer/ PhD Student / 共同CEO 取締役

  ・2022年05月29日

  企業活動におけるWhatやHowばかり追いかけるのではなく、whyを求め、外的成功よりも、「内的成長」を求めるBeing企業が必要な時代ですね。
  一見大したムーブメントを起こしていないように見えるBeingにはウチに秘めた想いとパワーが溢れ出す事がある。
  そんな会社をみんなで作りたいですね。

注目のコメント

• 川添 隆

  コマースプロデューサー

  ・2022年06月01日

  実際Doing追求型起業のスタートアップはイグジットが詰まってきている印象です。起業はビジネス活動が前提なので「自分たちの存在において何に重きをおくか？」は本来自由なはずです。「being追求型起業を立ち上げる選択肢」は今っぽくもありますが、ハレーションが起きにくい強い可能性がありますね。