女性上司が行き着いた「年上男性部下との接し方」

コメント

注目のコメント

• 一瀬 今日子

  ロンドン在住

  ・2014年10月29日

  結局、立場や年齢や性別の上下違いを取っ払って、人と人としてお互いに敬意を払う。それでいいのでは。
  ごちゃごちゃ考えると疲れるし、肝心な仕事が進まないよ。
• 西本 さほり

  株）西本商事 代表取締役

  ・2014年10月29日

  「女性で若い」と言うだけで相手にされない事は多々あるわ。
  
  だから20代の時に30代に早く成りたいと思い、30代の時に早く40代に成りたいと思う。
  
  でも女性であること、そしてその方より若い事はずっと変わらないの。
  そこで自分のメンタルとの勝負よ。
  
  人使い＝心遣いと金遣い ね。
• 最上 裕司

  アクシスコンサルティング エグゼクティブコンサルタント

  ・2014年10月29日

  この連載に書かれる多くのことは女性だけでなく男性にも当てはまると思う。女性は男性より一層…というお話しなんだろうけれど。