時短要請応じなかったグローバルダイニング 長谷川社長の言い分は(毎日新聞)
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注目のコメント
皆が要請を受け入れなくなったらどうするんだ、火事場泥棒だ、と批判する向きもあろうかと思いますが、行動制限が有効だったとは今でも思えないので、結果的に正しかった気がします。
要請を守っていても、その先は閉店や営業自粛による売上減からの給与減、雇い止めがあったはずで、守った企業が社会的に是だったかという話でもないかなと。
かといって、守った企業も責められる話ではありません。
誰も正解がわからない中で、どう動くべきか、貴重なケーススタディになった気がします