セブン､日米のコンビニをめぐる｢意外な違い｣

コメント

注目のコメント

• 井口 康孝

  小売関連@アジア

  ・

  2021年08月17日

  給料20倍との事ですか、あんまり日本の経営陣とアメリカの経営陣の給与比較しても意味はないかと思ってはいます。
  
  ちなみに北米第二のコンビニチェーンのクーシュタールのCEOのBrian Hannaschさんの給与は、11.8百万カナダドル。日本円で約10億円でしょうか。リンク64P。北米トップのコンビニのCEOであればそれ以上払わないといけません。27億円が高いか安いかの評価は人によって異なりますが、給与に不満があるなら、同じようなお金を払って別の人を雇うと言う風になるのではないでしょうか？少なくとも「20倍の給与を払えるのは度量の深さ」なんてのは、テキトーコメント。
  
  まぁ、北米部門のCEOの給与を安くしたいなら、給与安くても働く日本採用の日本人を北米トップに据える手もありますが。。。。
  
  https://corpo.couche-tard.com/wp-content/uploads/2021/07/2021_Circular_ENG.pdf
  
  日本の社長もインセンティブ厚くして、給与多くすれば良いのかと。業績を好転できる人であれば、10億でも20億でも構わない株主がほとんどかと。まぁ、創業家と比較話出来ないけど、AEONの岡田社長の給与が4800万円みたいですし、バリバリの結果出さないと、これ以上あげるのは厳しいか。