Spelldata、「働く主婦の働き方改革」を実現する３つの施策を導入 - プレスリリース

コメント

注目のコメント

• 竹洞 陽一郎

  株式会社Spelldata 代表取締役社長

  ・2021年06月10日

  パートの方を時短社員として正社員登用するに伴い、以下の3つを制度化しました。
  ・「スーパーフレックスタイム」
  ・「週休３日制」
  ・「時間単位年休」
  日本における女性の環境を考慮しつつ、働きやすい環境づくりにこれからも努めて参ります。