上場企業の7割、初任給据え置き コロナで経営悪化反映
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21年度入社の新卒社員の初任給について、7割超の企業が「学歴に関わらず据え置く」とのこと。引き上げる企業は17.1%ですが15.8ポイント減と大きな減り幅に。
National Association of Colleges and Employers(NACE:全米大学・雇用主協会)のレポートによると、アメリカは対極的に、コロナ禍の中、 2021 年の新卒初任給は昨年よりも上昇が予想されています。
なお、アメリカは日本と違って「新卒採用」という仕組みはありません。他の中途採用者と同じく、企業が通年採用するなかで大学新卒者「も」取るという感じです。
https://www.naceweb.org/about-us/press/starting-salary-projections-show-increases-for-class-of-2021-graduates/