海外のUXデザイナー採用担当者が、候補者から外すポートフォリオとは

コメント

選択しているユーザー

• 青木 意芽滋

  bravesoft inc. 取締役/最高デザイン責任者(CDO)

  ・2021年05月03日

  書類審査でのポイントを考えてみました
  ①相手に伝えたい！という想いが込められているか
  ②その想いは、言語化、可視化されているか
  ③そして、そのアイデアに発見やワクワクがあるか

注目のコメント

• 大塚 一輝

  大学生

  ・2021年05月04日

  どういった問題があり、それを解決するにはどのようなことをしなければならないのかなどの一貫性に欠如していると、ポートフォリオに質が落ちるということ。
• 泉山 塁威

  日本大学理工学部建築学科 准教授／一般社団法人ソトノバ　共同代表理事・編集長

  ・2021年05月03日

  外されるポートフォリオ。