こういった記事が出ること自体、日本企業の社内のコミュ力の欠如を表しているのではないだろうか。絵文字が効率につながるのは思えないし、本質では無い。絵文字を使って良いことをルールで決めておくということさえに違和感を感じます。チャット機能はこれまでもあったわけで、新しいことではない。
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