一年の計を立てるに当たり、ドラッカーの「5つの質問」を使ってみてはいかがでしょうか。その際、 ・本当に大切なことだけ行う ・ミッションを達成するプロセスそのものが心から楽しめるものである ・楽しく生きがいのある時間を最大化し、そうでない活動はやめる ・自分の強みと資源が顧客のニーズにマッチしている ・成果は必ず計測、評価可能なかたちに定義する を満たすようにしながら問いに答えて頂くと、自ずとエネルギーが沸き起こるステートメントが完成します。
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