Covid-19 has forced a radical shift in working habits

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注目のコメント

• 山下 正太郎

  コクヨ株式会社 ワークスタイル研究所 所長／WORKSIGHT編集長

  ・2020年09月11日

  ノースイースタン大学とカーネギーメロン大学の研究によると、短期間に急速にアイデアを交換する「バースト型コミュニケーション」は、一定ではあるが集中力が低いコミュニケーションよりも優れたパフォーマンスにつながる。Economist（Sep 12th）#MeThreee #worksight