パソナ代表「手を挙げている人めちゃくちゃ多い」役員もほとんど常駐へ 淡路島に本社機能を移転（神戸新聞NEXT）

コメント

注目のコメント

• 關口 洸介

  株式会社パソナ HR Solution Partner Senior Manager

  ・2020年09月03日

  "挑む"。南部靖之代表が掲げた2020年の一語。
  東京一極集中の弊害・リスクを定量的に考えれば、妥当性のある計画は作れる。チャレンジャー戦略とも、ブルーオーシャン戦略とも呼ぶことはできるだろう。
  
  戦略を決め、実行するには、理念がなければできない。
  さらに、理念を体現するには覚悟が必要だ。
  
  "社会の問題点を解決する"
  
  パソナの経営理念と似たような言葉を飾る会社は多いが、実行できるかどうかは、経営トップの意志だ。
  
  http://www.nambuyasuyuki.com
• 小峯 将威

  PRONI株式会社 執行役員 CTO

  ・2020年09月03日

  淡路島に行きたくって、転職する人もいるのかな
  家族で移住とか考えてるとアリかもしれないっていうコトもありそうですよね