ロバート キャンベル「きれいな組織図と『安定』の揺らぎ」

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• Hayashi Takahiko

  株式会社リコー　AI/HR-tech関連・研究・事業開発・企画・プロマネ、次世代事業構想、価値創造、カスタマーサクセス シニアスペシャリスト／JDLA DeepLearning for GENERAL 2017

  ・2020年05月05日

  確かにビデオ会議になった瞬間に、そこに座席の上座下座も役職入りの名札も意味をなさなくなる。会議室で誰をどこに座らせるかとか、名札の準備とか、（当時は面倒臭い人もいたから仕方がないのかもしれないが）今考えるとなんと無駄な作業時間なんだろうと思う。