日本製鉄 11年ぶりに「一時帰休」へ
NHKニュース
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たった月二日とはいえ、しっかり賃金は支払われるとのこと
「従業員の3割にあたる、およそ3万人を対象に月、2日程度実施する計画で、一時帰休によって減る賃金は、国の雇用調整助成金制度を活用した休業手当で補いたいとしています」
「日本製鉄が一時帰休を導入すれば、いわゆる「リーマンショック」の翌年の2009年4月以来、11年ぶりとなり、新型コロナウイルスの感染拡大の影響が、製造業大手の雇用にも影響を及ぼし始めています」