インターン生の育成方法として取り組んだたった3つのこと

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• imai KEI

  大人になってから学ぶサッカーの本質 / overflow編集ディレクター Web編集者

  ・2020年02月21日

  1 インターン生の採用や具体的な実務
  2 組織でインターン生を成長させる３つのポイント
  2-1 前提:どんな人が成長する？
  2-2 成長する人の特徴
  2-3 得意なことを見極め、集中
  3 メンターは成長の定義をするべき
  3-1 ① 中長期どうなって欲しいのか、求めていること/成長のイメージを作る
  4 自走をさせるために成長のフレームワークを作る
  4-1 自走の定義