画一的な人材を量産してきた日本の行く末 - PRESIDENT Online

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注目のコメント

• 松本 国一

  富士通株式会社 シニアエバンジェリスト　最新著書「20分で誰でもわかるサイバーセキュリティ超入門」

  ・2019年05月27日

  まさにこの通り。二極化していくのでしょう。
  
  変化に柔軟に対応する人や会社、組織と現状の規律や仕組みを重んじ、変化を求めない人や会社、組織。
  
  世界を見ていると大きな変化がどんどん起きています。
  当然ながらそこ変化についていけないとニーズが無くなってしまうなんてことも起こり得ます。
  
  経団連やトヨタさんなどトップ層も変化が必要だ。という事を明確に示しつつあります。
  今こそ働き方改革を進める時ではないでしょうか。