スズキ社長「40年と4年の経験の差は非常に大きい」…修経営からの脱却進まず

コメント

注目のコメント

• 川本 潤

  （株）川本企画 CEO

  ・2019年05月11日

  「事業の進歩発展に最も害するものは、青年の過失ではなく、老人の跋扈である」
  その通りだが、老人の定義は年齢ではなくスピリットの部分なので可視化しにくいということが本人にも周囲にも厄介な問題。免許自主返上が少ないのも同じ構造か。
• 水野 伸洋

  トップダウン経営からボトムアップ経営への流れは、時代の趨勢なので間違っているとは思わない。
  
  そういう意味では、会長さんが、とっとと引く方が良いと思う。
  ただ、本部長から課長までも会長さんが決めた評価軸で評価された人だとすると、もしかしたら、yes-manだったりすると自分で判断しないので、チームスズキが思ったように機能しないかもしれないけど。
• Nobuharu Suzuki

  LRQA Japan Sales Manager

  ・2019年05月11日

  後継者はつらいでしょうね。しかし、それが宿命です。負わなければなりません。